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内蒙古计量院周密制定并认真落实2012年培训计划不断提高员工能力素质
发布时间:2012-02-17 09:18    点击数:29054 打印
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    为提高员工素质、增强人才实力,近期,内蒙古计量院结合实际情况,周密制定了2012年人员培训计划并认真组织落实。
    我院在认真分析各部门培训需求的基础上,制定了党课教育、精神文明建设培训、业务素质培训和业务交流、继续教育培训等各类培训十二项,确保全院培训率达到100%。在培训过程中将注重形式多样化,采取请进来、送出去等方式,聘请专家讲座、开办培训班等,按照“缺什么补什么”的原则,充分利用各种资源办好培训,在全院营造“我要学习,我能学习”的学习氛围,从而为我院持续、快速、健康发展提供智力支持和人才保障。
    我院将按照制定的培训计划,严格培训要求,充实培训内容,进行形式多样的理论考核和技能操作的演练,提高培训的效果,进一步提高员工业务水平和工作能力。